资历背景：
吴老师来自于宝岛台湾，毕业于台湾东海大学，毕业后进入特种部队服役两年，退役后便前往海外任职，服务单位为美国后期圣徒教会,在为期两年的工作时间中担任美国ICON集团总负责人执行助理以及负责渠道拓展工作，后来回到台湾.于2003年便开始自己成立企业，并开始投入企业培训与教练工作之中，2007到2010年担任台湾量子咨询公司与天翼电讯公司商业顾问一职，2010年正式担任中国长江扶贫基金会工商人才培养项目的专业讲师，全力投入在中国企业人才培育工作。 曾任企业高管,并为资深心理咨询师,既精通企业管理，又深谙心理学，通晓多种外国语言，曾在美国、法国、比利时及荷兰等国工作.【培训特点】 吴老师能将中国的传统哲学智慧及西方的心理学菁华熔于一炉，发展出一套适用于中国人的心灵成长之道。潜心致力于高素质的人才的培育，为企业建立执行人本管理提供解决方案，具备深厚管理经验与理论修养。 吴老师培训重点突出，张弛有度，极富创新意识，曾在特种部队服役的经验与其在世界各地工作时所得之所见所闻，巧妙的融合在其具有实效性的培训手法中，深受学员喜爱。 吴老师为人亲和，具有极强的个人魅力。授课风格具有系统、内容务实，语言凝练、案例明确，在进行大量知识传递的同时，保障学员的消化吸收与延展应用。具有极强的配合力、真诚的分享态度及严谨的治学理念，在“授之与渔”的同时还力求做到“与之渔鱼”的完善境界。【培訓理念】吴老师一直以来皆以协助中国企业走向卓越为宗旨,不停地自我学习,并与企业一同成长.吴老师心中最尊敬的企业便是GE,而GE企业发展的核心理念L(领导力).I(创新).G(增长),也是吴老师一直自我增强能力的方向.吴老师深知,若要将中国企业带向卓越,最有效的方法,便是将LIG植入企业的文化基因之中,并反映在企业的品牌价值上.而要达到此目的,就必须在企业内部执行胜任力模型构建与应用,调整培训与绩效策略,并在企业对外的营销与服务能力上进行强化,使得企业品牌能够有效的展现在顾客面前,达到内外如一的境地.吴老师身为和邦胜任力学院副院长,彼上品牌顾问,以及其它相关的资历身份,皆証明了其具有贯彻理念于行动之中的能力,愿为中国企业迈向卓越的过程,奉献自己的一份心力.
主讲课程：
- 深海領导力|有效授权管理|中层干部的八项管理技能|雙贏沟通與沖突管理|跨部门沟通|情商管理与压力缓解|职业化心态塑造|胜任力模型建构与發展|人格心理學分析与應用|金字塔原理|思維导图應用|創新思維與問題解決|行动学习發展与應用|大客户营销|催眠式行销|營握人心的營銷法則
授课风格：
幽默风趣|充满激情|互动提问|实战演练
服务客户：
媒体传播行业中央电视台财经频道、东方企业家杂志、管理学家杂志、商业价值杂志、光线传媒、北京住哲信息技术移动通信行业 安徽移动、北京移动、宁夏移动、江西移动、云南移动、浙江移动、东莞移 动、佛山移动、淮安移动、南通移动、中复电讯集团、广东联通、上海电信、 陕西电信、国邮通通信、重庆中国通信、上海联通银行投顾系统荷兰银行、京城银行、中信银行、东业新华投资、北京华普联合商业投资教育机构东海大学、台湾省名人讲座、大硕文化教育基金会、广州教育基金会、清华大学EMBA、国人通教育中心营造家居行成都新世界地产营造集团、实创家居、求实家居、欣雨同舟家居、钧涵房地产咨询贸易工程管理行业世楷贸易、福丽特工贸、天相瑞通管理、泰奥德管理咨询、中国大恒激光工程、重庆远大印业集团、数海智库、汇源集团、北京龙博时代、九五太维信息企业、顺天通物业生活餐饮休闲行业新世界百货集团、万柳高尔夫俱乐部、北京润江南餐饮管理、永丰栈饭店、华联Costa、加州健身、水平美发、颐寿院东方集团、美商如新企业、七姓瑶、周大福保险行业太平洋人寿、中国信诚人寿、中国友邦人寿、台湾富邦人寿、台湾国泰人寿、龙岩人本各大集团企业华润万家集团、国资委员会、中石化集团、汉翔国际航空工业、拜尔医疗集团、苏州科学园区人力资源中心、易和法律事务所、安永国际会计事务所其它上百余企业不及备载。